我见过的用得最多排比句的一篇讲话稿

发展是第一要务，项目是第一载体

实在敬佩，文章写成这样，神乎其神啊

PurePleasureRet 发表于 2012-2-22 23:36
* S' H7 \8 m( F6 ^! b对于提高文字处理能力很有用，值得借鉴

" G; j# q6 `& D5 M, q写的确实不错，条例性很强

: s% ^  {7 I. d0 t太给力了！摘录完了才发现，我摘录的好多啊，花了整整两个小时，也算是我再次认真学习一遍了。也许有人说这些都是官话，都是政府语言。但能够把语言文字琢磨成这个样子，也是付出了努力的，而且好多语言本身来源于实践、来源于群众、来源于基层，是值得尊重和尊敬的

楼主的东西很有记下来的必要，可以拿来作为写申论的素材，谢谢

昨天下午参加一个“解放思想”专题报告会，我对报告者讲话中所用的排比句之多，用的之活，用的之好，感到非常敬佩，自己从中确实受到了教育。同时，也提醒自己，以后作文章，观点应该更简洁一些，语言应该更多生动一些。现将其中给我留下深刻印象的排比句摘录如下：
& X8 w$ Q% D  M
( X1 U2 [6 l0 T! F* Y7 |大标题：

坚持在解放思想中统一思想* _. [- h6 k4 G6 {' L3 a
( ?; R; W9 l$ L6 N1 z
& O7 [, A9 o0 s# U7 U; A# A坚持在解放思想中谋求发展4 O. G& K' K2 S# J0 A# j* N6 i
+ M: t* _8 j3 o- B& z% E7 m5 B2 a1 r8 F* E
% {5 o* z! B$ L( t  h0 n坚持在学习实践中解放思想
* k! p2 K6 D6 e7 L% w% b- Y' S! x5 m; i9 e; \3 l$ }7 B& f) [

: \5 K7 I! F8 l. K1 O
; `6 G, z4 \9 E: ?1 L( n小标题：; Q9 l6 ]# s& J9 t
* m/ e, g& A6 m% }# ?2 S+ N8 B% S/ J& n: d% S: P
解放思想是引领社会发展的强大动力: \2 f  h* U$ m& X. I
1 u  T" e& S  L/ ?0 L8 x; H9 \* x( d% p( ^) F1 f' l
( g0 g- V* F; i: h5 B# Z- L, U解放思想是实现科学发展的内在要求: ]  C# M7 v) h( ^

解放思想是实现后发超越的迫切需要
0 N/ k5 }, Y  e3 w& R- R0 _
& y1 T+ X0 I! V' w解放思想是构建和谐社会的必然选择8 R! l, }6 N  E" M$ ]" O* I' t& K
7 _* l: c3 A0 c9 ~/ q* _  {- v  {6 d( h; e% s3 @
6 _/ t! d7 O" Z" O6 E1 l解放思想是扫除发展障碍的有力武器" a9 p* @0 [" P% |5 \/ U. g) J


: }3 Z1 e) n: v9 R1 q' g, G1 a( h7 \; c. a) u8 t/ ~2 M' Q0 m
从小成即满的小农思想束缚中解放出来，谋求跨越发展% E- i1 v, E1 j2 M

3 W( y3 d; \: A) [$ t1 S. ~从狭隘的固步自封思想束缚中解放出来，谋求开放发展1 r& v6 Y5 ~3 L
, f0 `+ x4 ~2 Q, z9 k
从急功近利的短期思想束缚中解放出来，谋求长远发展
: ~; P4 e3 e1 P. n/ L! x% N
从因循守旧的本本思想束缚中解放出来，谋求创新发展0 u4 z* w' V' W

. [, e$ i  I7 q; q从唯条件论的畏难思想束缚中解放出来，谋求突破发展

; e7 N) v5 @! a1 D+ _9 J, f从坐而论道的说教思想束缚中解放出来，谋求合力发展
. m$ m0 _8 X* T; c2 s6 ]  s$ W
% m3 C+ |) G" v- q: m0 y) V' Q9 v+ e从等靠和要的依赖思想束缚中解放出来，谋求自主发展) w. U8 Y& h1 j* b, Y6 W' R; B0 \

从论资排辈的保守思想束缚中解放出来，谋求高位发展
' q! K* a! q/ u4 @) C9 f$ O, x
9 o- D# c( T  C8 h9 E4 T. l7 \3 O& a  d! ~
) Q1 P1 o+ o! F" ?; B" d) x# x
真学，真学真管用& V- _: u) c  i0 J3 Y

6 {$ s5 e5 c# K: t) i7 X% b& c真信，真信真受益

真懂，真懂真提高
1 W% i3 c7 y; S1 ~! a- _1 Y/ p9 _# b' }
真用，真用真见效
% z" r% w* `4 s6 _2 {: o) H  }. n* Y! R1 `% G1 k; U
8 [8 O" A) X" p) l真查，真查真清醒
& [" K  M3 H5 u2 D) j7 H
真改，真改真进步

) `6 W" V$ c" u" d1 ]+ ?真干，真干真发展
# e" D' `# p8 R" a$ A- }( X3 C$ _. k: @% t; L7 z' Q1 r! s/ N/ i
( M7 L3 d& \& }6 p0 o( x( Y

1 ~) t- |6 E7 ^; @1 @- s8 t具体观点：9 ?  w3 b1 P) V4 t' [
# K" d& A/ L* R3 r* ^
6 w- |* ?+ m3 x4 F" l# f8 K' j  F思想笃古不变，必然走向衰亡；唯有创新求进，才能兴旺发达。* M0 b* f! q; ~) r: w9 U7 k
& ^) V0 O6 g5 L  J
6 t3 D8 g' X5 h; M
: v! K; t2 r! b3 S0 a& {
* Z, O4 Z# {+ o改革的每一次突破，开放的每一次深化，发展的每一次提速，都是解放思想的结果。
& y# m! B' x- C8 E& c. Y) K( Q' H
4 b' {5 y  T( s$ t% T8 g  n0 x8 @; X. B  m& V. W0 W( V9 {
, X' f5 G3 K4 d' `
$ u0 K  g% A* j: f: @1 T只有思想领先，才能发展领先；只有思想大解放，才能事业大发展。2 Y  A1 ^1 s3 C, T: D! \
, N' W) ?% k3 h) h6 G4 {2 |) K" p  C9 m  m' Q$ }) a9 i
: w' B4 X+ x+ @" \: ~5 Y- P4 a; r3 f% W# D# A* W
4 x/ }6 |( w+ J5 `, g0 W
对科学发展规律研究不够、琢磨不透、思路不宽、办法不多。
% O; R6 k- ~; U. h% J& b7 \( j' Y' S2 P# B5 Q
导致经济社会缺乏动力、缺乏活力、缺少突破。
9 r0 I; ~- N. y. u5 N

2 u7 C: d" T* L2 \% m# U4 [1 _' d2 f  l& p) I: u& [
既有总量不大的问题，又有人均不多的问题；9 S% i7 j; h$ c  H& F

( V! ?  w; l1 l: V$ z" C既有发展不够的问题，又有发展不当的问题；
- Y+ t; I7 S# I$ f
既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题；7 [2 k  O' x  _2 h# n" ~1 k

& {( a  V) k8 V& a* g既有改革不力的问题，又有开放不够的问题；
! C% j5 @( U; L+ b5 i  W2 e
* h6 T9 _+ F+ c; V既有速度不快的问题，又有质效不高的问题；
2 j' h# @- A; A+ {  H' Z3 N; `  ?) {9 X# {, w# W- `' J3 t& i$ ?, [
0 L- I9 G. `" A既有动力不强的问题，又有活力不足的问题。: E/ W2 ~2 i# A2 }6 U  J) ?
0 p" I" ?+ M/ Y" ^. C
; o( l; b. l  T8 M4 g: ~
* ^  v) W7 ]4 o5 W6 l' A6 P! z# _7 P- t% K2 E
- @: @9 M, t# ^" Q7 R. R. \干部队伍中存在着许多与朝代要求不同步、与后发赶超不合拍、与科学发展不相符的问题。, M( O( O  o' s
3 c, N! E6 c! g, d$ f% ~# N4 Q
) O1 M1 J1 Y! A* V; `  N5 d! C这些问题，: N0 X% X8 S/ m1 f
3 m. A) J$ n8 @' T) X  B) n5 }- N2 p$ k; q  s% f
反映在思想上，就是视野狭窄，观念陈旧，习惯于成功的经验，跳不出思维定势；6 g! y5 q. ^+ W9 ~3 O
5 X- D) {: `8 c9 l  l
反映在工作上，就是不敢试、不敢闯，墨守成规，畏首畏尾，求稳怕乱，不敢越雷池一步；
0 e/ s- N( n* s9 J1 B- Z
& E% S2 T7 @3 b8 d  u& p反映在行动上，就是见事迟、行动慢，在观望中放走机遇，在争论中错过机遇，在徘徊中丧失机遇；% z7 i1 [3 `. O9 p  ^

& t' Z  m; C' [3 D反映在精神着，就是进取精神不足，“守陈”思想有余。
& U3 o0 g% {8 G, Z
( t/ {) {( X! [/ N2 ?. B- O% J- n' C3 |8 R5 O; i" U4 z; D5 E, |

8 T" q: T6 D. U2 A1 D' p观念不如人家新、气魄不如人家大、办法不如人家多、干劲不如人家足。
. k0 E5 E* S# @0 _

) w/ d! j) n8 t9 _3 \1 u& e
要彻底荡涤头脑和行动中的惰气、暮气、小气，增强干事创业的锐气、朝气、大气。

$ n- {. w! K% S: J4 @7 V& J" U' o1 A" p' K
. |7 _9 q& d0 W# ^7 x7 K- A
我们正处在一个大发展、大改革、大开放、大融合、大创新的时代。) e/ I. w- T, }4 \, J
+ Z3 ]6 K$ m5 \8 d+ Q
既是发展的机遇期，又是社会的转型期，更是矛盾的凸现期。
/ c, q  ~' |* I
) y! h9 f1 N! ?$ [* S
/ S& o6 n- F* \7 \- o2 }' ]$ ]+ K
; d) c# ~7 Y& A) [; a- w# B- m如果我们还用老观念来看等新问题，用老办法来化解新矛盾，势必事倍功半、甚至适得其反。
5 O" W$ N1 z, O! F* D& |8 x9 v& c+ ^* w4 V$ S
0 ~, d* E( r. Y只有思想上领先一步，观念上超前一步，才能更加积极主动地正视矛盾，更加正确有效地解决问题。9 p6 V, n$ D6 j* G0 ~4 ~
! R" P# Z8 H& l6 K4 {$ k4 I" m) N9 g# D- v0 h' I5 D4 R6 h
7 e2 u( ?5 Y9 g% A8 H2 O  B

思想不够解放，精神不够振奋，环境不够优越，机制不够灵活，是制约发展的最大障碍。


+ x: t* B: [0 D4 V
有的干部“满”字当头，有的干部“难”字当头，有的干部“怕”字当头，有的干部“玩”字当头，


' b* \+ F0 u4 m3 {$ n4 ^
要让干部4 L& }; `0 p8 s7 q
% K# q* f2 R8 c! |/ p* p0 J. S: Y' s1 C: }, B( M" B. F# ^* |
从自我满足、自我感觉良好的陶醉中警醒过来，1 }  |7 R  ^* d- O
$ F; x- @, ?1 s' d# m  D4 z$ |: o$ _8 S4 O+ d
从不思进取的萎靡中振奋起来，从畏难发愁的悲观中解脱出来，
" |; Y# A9 A/ H6 r8 |1 J2 p' D' g( v0 ~) S- U& o' Y1 y
以改革的思路、开放的思维、创新的观念，

不断探索发展的新思路、新措施、新办法、新机制，1 `6 _0 W5 r' g7 g$ u( G' I

. T% }, j& U4 t( e3 X( Y努力实现经济社会发展的新突破、新跨越。% {; @8 K1 i1 Q8 c, Z
$ ?( L( y; |/ f8 z4 Z* f0 g0 ~7 q2 v) p# {5 U
8 f% i* ?7 o5 R( q- Q: O+ m& I, \/ ~2 X3 K
( w2 b! C2 x4 e* _7 J
解放思想的过程是不断8 P! a0 [0 X% P( _' ^
4 D7 h9 M3 ~7 k# V0 L" F4 W# t* y
解脱束缚、克服障碍、破除枷锁、打碎桎梏的过程，. Z/ b5 \( H7 r$ R- {- ^

' l1 R+ a. \2 w1 W是跳出旧思想、破除旧观念、树立新理论，开拓新境界的过程，1 f, ?6 ]7 e2 \1 S' ^2 e1 u6 `0 j" p
4 o( L: g7 y4 x7 Z0 J+ s, {( Q2 R
$ O6 d* _7 R) c; F* U是不断否定自我、不断提升自我、不断完善自我的过程。

" Z  l9 k6 _5 B- o6 Z$ W4 t6 p; @: R6 ?
! a4 _7 ~4 z: R0 j: D
8 W4 ]! t7 O5 ~& _/ a' T+ W少数干部产生了喘口气、歇歇脚的思想。" `$ d# M% `) x* u+ }( [9 y' o
: y3 C) g0 J- y0 \0 ?/ |  h
% B% E4 l; _, i' i5 y: e2 B
# g  |; p7 M$ h) v& M* S
面对标兵渐远、追兵逼近的双重压力，' n* ]* z! d2 ]1 ?$ C

' N4 t- N$ u& Y7 i, O& O. @我们没有理由夜郎自大，没有本钱自我陶醉，更没有资格停滞不前。

5 @0 s4 G1 F* h+ }4 y
3 H  S) G5 V$ }
' i4 O; l  J) {1 d/ D& ~要进一步增强
$ p2 k( f: _5 K5 D
7 Q6 o: o: L% Y7 f& D8 s) u' i* `“等不起”的紧迫感，* \/ V7 a* L! b4 e0 `2 q
0 z# o6 ^1 B* m7 _# m$ x3 C: R
+ h6 M' y% P" _“慢不得”的危机感，8 N8 U. m( m$ @" t* K+ i
$ ?4 W) d; l3 c% q
“坐不住”的责任感。

' Z. w2 J' a' S, p8 s. o

5 j0 f* p! o$ P: W) Z+ M要强化赶超意识，以先进为标杆，

$ `4 K6 T6 N4 N4 ]见红旗要扛，有第一要争，
4 o5 D: x0 Z7 U  C
! l6 p) W6 b8 o$ ?; U1 v1 X; w敢与强的比规模，敢向好的攀水平，敢和高的争位次，敢跟快的比速度，  b5 F  U8 X' C9 j, n

比出压力，比出干劲，比出激情，比出气势。$ v- J" ?1 D2 G: K. K1 F4 ^
1 f) Q0 r1 |& C# _+ P& R% t# X4 a0 f9 z) c4 e/ {* S) {  U. m4 W8 i
- p+ Q9 `0 A0 l9 Q, s7 r
" y5 {# h! y" m( c) w( a! _/ k
与人合作担心“肥水流入外人田”，招商引资怕别人赚了钱，出台优惠政策怕自己吃了亏。' q6 j/ [/ q* \# _/ k' _
) d/ ~7 n- w9 Q
  U* v9 B' {; h1 t8 k0 Q8 e4 B要坚决革除自我封闭、万事不求人、样样自己干的落后思想，5 \1 w5 `5 ~, v# B$ q- W

牢固树立借力发展、合作共赢的思想，
0 \% D# h( o/ Y. J1 y( o! E( b$ Y
牢固树立外商赚钱我发展、外商发展我繁荣的思想。
) q2 `+ P) d3 d# j# }6 T. r, F! A" h9 A$ L# C


要让外商从不动、到感动、到心动，到行动。
5 c. R# u' l: D3 {
5 Y! ?) h) g/ p. G1 f, Z  \4 x/ N- c6 Y# d8 O
* _# @( I0 V& B7 |' M5 B
真干真支持、大干大支持、小干小支持、不干不支持。
: f, v0 g" X" w1 D8 L1 ^1 z5 i  b2 i  z. v) a* s& @' n
2 D) o; X) e4 I1 u9 x& n

+ x8 W! y- n/ q! `要坚持摒弃依靠大量消耗资源、能源而换取经济高速增长的“老路”，
( w3 C3 ]6 O5 V: }* E* W
坚决摒弃粗放发展、低质增长的“旧路”

$ y! [3 T0 E6 F: R9 J+ w坚决摒弃先污染后治理、牺牲生态环境为代价的“弯路”，
) V1 s# K9 t9 G9 p; y8 G3 A% R
而要走科学发展的“新路”。! M6 g# C0 ?' G8 E8 l. j
' f! M- p% g$ m; r2 \

* A3 h" f* L) w1 J6 e
' G0 Z2 _9 ~' ~1 S“三恋”情结：4 K7 \* d9 T) u7 ^: A8 \
* k' q8 y0 k9 T1 n8 y6 a8 ^& [' ?+ M9 R% _! O% I& i
7 W; j0 u' P+ y一是有的思想保守，存在着“恋旧”情结。
5 W# P( K+ t% f9 f" o( R0 ?+ Q* Y' o$ l" E; V
* z& e$ }/ a0 u! l3 C1 T  W二是有的按部就班，存在着“恋权”情结。
, U5 }' t/ C# ]/ j$ i. S! q/ j, R& S& e
三是有的循规蹈矩，存在着“恋官”情结。
. B- o; t/ ?; P$ l: l% l" Z/ e
: t% ~% B! `& R6 v, M$ F7 t8 e
8 `7 B- C8 G' z) |- z7 E
“六个习惯六个不习惯”：

1 B! e3 J% I" `习惯于领导，不习惯于服务；
8 a3 x- d% v2 Y4 M( {; w1 k# _0 ]: @9 L# k' |6 l
1 I$ q% q/ A+ v习惯于自己讲，不习惯于听群众讲；
( s# e' j7 [, J' a- ^
习惯于处罚，不习惯于调解；6 ?9 L. U/ J& c/ X. s: @

习惯于指手画脚，不习惯于动手去干；
+ H3 f$ U( @/ r
3 h. C9 R! F4 F7 R* A6 }习惯于行政命令，不习惯于做深入细致的思想工作；& ]' z7 C; I6 T" j, }9 W

- \5 [2 L7 L3 t$ T- t8 T7 g习惯于层层批示，不习惯于现场会办。

7 y3 n1 H; E. [2 o8 ^( Z
6 t  r8 B% N* H- X+ a
争权是为了争名，争名是为了争利。; Q; Y' x+ n, x6 u1 g
3 L+ S3 U; r) v6 M3 z

- x7 u* m" w% ]4 `5 h3 @8 V' {- l  ?$ H; V$ y" [
7 \7 K" y% h9 c6 o: Y. t/ |% d党员干部“角色回归”：/ X, Z- Q1 P$ Q- ?' \: W! {
% P5 V9 C0 V4 O; |- R
. g& z" g# j0 N( ~从权利的扩张转向权利的收缩；
  o& [" ~+ ]# d% t& K9 _
从圣经经济和公民生活的大量干预转向为经济和公民生活提供服务；
3 e; ^0 z% I0 n9 b
从说官话、套话到为群众说话、说真话，用自己的语言说话；% ?( c. D4 @. h. n1 _  }
; k1 S5 e* I8 S+ R7 r  g+ h" B
" ~$ ?( ^8 }# j& }) r, W! M) f从人治到法治；7 A' F! n: t( V% {: Z& D  k
; ~. j. X: L$ [5 E! {$ l& d
从回避问题到直面问题；. d: F- W: g8 e
$ q3 G  W/ B8 G, @( w% P( Q- I2 [  q) q# A9 {7 N' j
从掩饰问题到真正解决问题。
4 L% z; v5 r9 o5 z5 S
% V/ [! ^9 y+ w2 C! V- s" A  @6 q, `/ s" Z
% u3 R& O- F$ o4 W
“八重八轻”现象：

自由看得重，纪律看得轻；
! I2 i9 {  `4 o. ^
享乐看得重，工作看得轻；

官位看得重，责任看得轻；

% ~3 T( g% I8 u  ]: C利益看得重，服务看得轻；
3 h6 i$ D) _* H% Y$ H8 c
关系看得重，原则看得轻；
9 J8 s* [: x; ^5 a
自己看得重，群众看得轻；8 A- U2 X5 Y! U; y6 I2 @8 S
7 c1 x8 q6 _4 [7 {* T5 E3 g
8 F2 H+ o. b2 W& ]* S) M3 e形式看得重，时效看得轻；
6 M* w2 w# o9 e! c1 x# X, ]  l% F+ {+ D/ r3 }! V
* m! E; ~" C% w4 A, v客观困难看得重，主观努力看得轻。
% W+ c9 Y( X) i* p
5 o. m' F1 @5 C. ^+ B! l5 {5 e
( @: I3 i. ^4 X! l
领导没有说过的不敢干，
# A4 t/ J' _; O. ]4 E- t# [, Q
5 u2 S$ j4 k9 b& I1 b! o$ W2 t文件没有规定的不敢做，
/ ?" @* S* m. Q5 w: K+ V. Y
+ `- |/ ]3 w! A2 `别人没有做过的不敢试。4 Z# U. K+ i- b, O
' V: N' M) c$ O* [8 ~- S# G. m$ M/ X: p7 f, A
3 A# s" c3 ~! V" A. x贻误了发展契机，9 V6 ~) S' {* d* S, O

窒息了发展活力，
: ~) d0 ~. p7 G* |7 r
( G1 a  u6 [" B' t6 ~3 N5 Z耽误了发展大业。1 ^* J5 p: M# U/ ~3 r& I
: t% v$ [1 X+ w$ ^' b) l9 `8 h" Z
6 m. e) ?8 D9 D) q3 g; X7 l$ H7 D' V! n" k4 O) }' U6 _7 J
. Y( [. ~& ]$ [; f
# B0 p" R2 G& g" n敢于挑战过去，
2 p/ Z8 \# }* i& b
" W* y; q- o4 E: k敢于挑战传统习惯，" b+ s; n% n' l
$ p' W4 \; [! E  X- P, r
% J/ M1 S+ N9 @' a; H  Z. _2 m" |5 S% N敢于挑战旧的体制机制。
7 c2 s. \. f( y$ v; A1 n4 S' z" E% }% v( l# P5 J5 Z( l

5 t# m$ B5 @, f- e% `; `8 w
发展中的困难

3 n/ ?* \# ?4 W5 D5 b# B( h5 p前进中的障碍
9 F5 N; Y) o4 X- `- B! m1 Z+ p
改革中的难点。+ }6 u5 B3 e: B' o' m( f- h
( E" d! K" ?5 x: z6 i# L/ p8 O1 x" E+ x; G8 m1 i
$ E5 y0 W5 w. t, m1 A- M2 b
6 J% U8 l- s$ o( R$ _# L6 u( B4 d# w0 n0 j
战胜了困难、化解了矛盾，* G1 z2 j# \) a7 Q* v
9 Z+ _7 I# \( i
# c. E& S. T' ~就为发展扫清了障碍、打下了基础、腾出了空间。2 e* D! w( d. F, Q5 {: ]

$ ?" J  E+ `: ]) C9 P0 h6 \! Z+ ?6 ?/ V
- X; T! H! H$ j1 A# a
一些同志乐于充当的角色：
% [; F0 _) g* p% I# V  l2 N- P8 c+ ?' n: m
4 ^) |6 u$ {3 u6 G  f4 M9 a巧言令色、高谈阔论的“说唱员”，, l1 f$ n/ z* J1 ~( X3 R3 l5 T
2 S" _8 X3 s: _8 M0 u
9 N3 t! e2 l! G纸上谈兵、知而不行的“讲解员”，

言行不一、表率不强的“指挥员”，

, T# X5 E2 f0 w5 b8 [乱发议论、品头论足的“评论员”，( q$ i! z: Y$ y
; f- T' H7 s2 b, j* S* [& g
- ?0 w3 X4 O0 u, h求全责备、指手画脚的“裁判员”。
. A" J5 G6 u: I  w4 ~; h* a
/ D) X$ x/ {2 l; f2 e, x. M
7 g+ r" n9 e0 J' [
一些同志：3 g) j7 p1 ~8 J5 G2 f. r% X

喜欢讲大道理，闭口不谈具体操作；8 `& m8 ~5 S" T$ o7 S. }2 W
5 d6 C2 }# Q4 y% D( t, U! i' }
! H0 a9 J" a7 v) u6 U喜欢反映问题和困难，闭口不谈解决的办法；
: c8 q0 K' M( N- Y3 _: p) y- t2 l
, o6 Z" x! i# o$ L5 P- j喜欢说这也不行那也不行，闭口不谈自己行不行；
' J" [3 @( u+ R! {7 W' o' C2 E! v: I' X* y" S. M- x* g6 o, _
喜欢抱怨这没干好那没干好，闭口不谈自己干得好不好。
% f4 s8 Y5 }" W0 ?# I! s. Y9 `3 b

, P1 v8 L9 u+ `: Y& t! Q; W8 r5 \6 _% Q6 N' U* ?2 a% X
“等”，只会丧失机遇；

' ]: c* F6 k+ K6 M( {4 }) _9 T% `“靠”，最终会希望破灭；" f2 n/ `4 L) W5 k9 n2 I

“要”，要不来根本出路。

8 {/ n3 M! v9 L% ?$ T
2 k. ?2 U3 o2 J( E+ y1 S
要变“等、靠、要”为“急、争、抢”：
8 c- Z6 Z! J4 y# n4 O/ X; q
“急”的是责任，是效率；
' C; @) D4 m* N$ g$ J' [
8 M+ a" {6 E/ v' c“争”的是项目，是政策；- T2 Z( }0 P1 ]

5 ~0 y  Q4 v% s4 s+ F5 c' A- N7 G“抢”的是机遇，是发展。1 R0 N' @4 e$ K, C) @
, Z( m. R! A" Q/ O2 i5 B& P1 `! _6 v: I0 u
1 P1 A* G" I' u- O$ I, u' d1 @
; p5 `" C+ m7 V3 P+ O, A, j! t( H3 V( r, ?# C
深圳人是闯出来的，
! s1 o& i& b0 u
温州人是拼出来的，$ k% ?( s" _9 |8 Q" F8 `/ J
% M7 e% k/ M& y3 Y5 B8 _
3 V0 _5 Q, f" D; v" N) P. G义乌人是干出来的。% z' z% Q# p" s, d) E+ M3 S
6 Z7 L  m  Z  Y3 g% V4 O
# E% d8 e% }& h. G+ ]/ f% f

( z3 L8 i7 x5 m7 y* l出路出路，出去才有路；
- T- u3 n. B! z) d
困难困难，困在家里就难。4 E' m, o- r+ [. x1 B0 K
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6 V, _7 u8 ?! V, Q6 o' C

河南内乡县衙一幅对联：
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得一官莫荣，失一官莫辱，莫道一官无用，地方全在一官；

吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。! h6 H0 v" r1 x6 ~. \
6 b/ `7 F. B1 \+ ?9 a6 P+ h3 @& Z2 ]+ j
2 F4 r: |2 C9 K0 [6 k

要坚持让：3 r& P! ~. U9 O1 j& o

想干事的人有机会，# U5 x# v  k: b

能干事的人有舞台，  M8 w/ X0 X' T% E$ G
! R! B% K7 c* p$ b/ [# E9 p; |. W8 f
干成事的人有地位。5 |- e4 e6 A6 w4 c# b* m$ Q+ J. P
3 L% E7 r2 N3 J# O" X6 a! z7 ]. W3 Z  @( p8 Y
! @! x. P2 {+ b8 x7 {3 M0 c5 k: {  p' r6 `/ b' G. [% x( a
5 }8 Q6 Y, C# @& `
7 }3 p  E5 x" w# i  e, c# _以发展论英雄，以实绩用干部。
6 g( R, |$ R2 O4 c6 z7 w  i3 l% {  m8 M) G* A& K
, u2 `2 D; P) Q3 E; J鼓励开拓者，支持实干者。& e- p# }9 J/ [3 ^7 r( Q
( g& c7 V6 \- p3 V+ I3 K2 {3 f
- T" U& U$ y, W$ ]' C( Z+ \/ \0 `# L4 Q
6 f9 z6 `6 S* ~: X$ t* Z
. Y" k/ U4 z- ~0 ]" W& e创新都是在看似不可能处突破，
. ]3 E6 U5 i; O8 q+ j! A
- z8 d7 Q+ r; T7 E6 {6 J0 ?7 S# Z成功往往蕴藏在表面的风险之中。- E& Y9 q' Q1 e  D, H
7 R8 _3 T2 w8 j7 X. T  v+ c
1 @+ l1 ]4 {- v1 c# I1 [/ ]
% O; w( Y( s$ J0 N! U. T+ f- J
危中见机、危中寻机。) p: m- {) v, h# j7 X! s$ Q

" M3 M* O3 q  l% W/ c
. p& N% k9 E% O" T% H2 f  ?
困难再大，闯出来就不难；8 n6 C/ X- t' L7 u% e* O) Y
9 O5 a2 e# ?# X& B) k" ?2 j4 `, o
危机再重，化解了就是机遇。7 A0 i$ j0 ^2 \4 o6 w4 m! ?# a

9 h! v/ n3 d! ~2 C8 u5 H/ N4 E  s: k% K6 s, {  G

& Z1 ?" M: |: ~2 b7 V机遇不取、反受其咎，, A$ M+ v' _7 C7 ~
7 v$ @. n1 Q7 y7 w! C8 \( y' B, Q
时至不迎、反遭其殃。2 J  Z6 F4 G7 S$ I* D0 V& V1 H
0 f' n+ `) J; Q6 V3 b; b
% A* d3 X7 e9 j( M2 K' a7 y- K# L' p. \5 {- y3 u, Z
# b" K$ {+ d( t' h; ~$ H/ [2 `; G7 B% |4 W4 Z1 o
正确认识优势，
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  _  @2 w$ i5 a3 x9 h科学培植优势，8 r9 S$ V: y6 L/ x- y4 X! k

/ R$ H& Y' u0 S! G& w- I: d( d努力壮大优势，% g+ w/ ~* N, I3 ]9 d0 S
/ p! A8 x  P3 P, G4 Q6 G% y' A/ a
% e3 }4 H1 X7 u6 E, T% T! k9 a$ m充分发挥优势。

拜读之后，受益匪浅。值得收藏，活学活用。感谢分享！

得一官莫荣，失一官莫辱，莫道一官无用，地方全在一官。
吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。

摘录完了才发现，我摘录的好多啊，花了整整两个小时，也算是我再次认真学习一遍了。也许有人说这些都是官话，都是政府语言。但能够把语言文字琢磨成这个样子，也是付出了努力的，而且好多语言本身来源于实践、来源于群众、来源于基层，是值得尊重和尊敬的。。。太感谢了。

举全县之力 打赢创园攻坚战，攻必克，战必胜。