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[秘书工作] 老秘答秘书在公关活动中要做哪些工作?

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安徽老秘 发表于 2012-6-10 08:59:29 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
网友问题:. K* r4 \* T/ E4 F9 O

4 L, i4 E7 _+ I秘书经常参加一些公关活动,具体要做些什么?: @+ d( E3 D8 g! i

+ K3 d& m, n9 r" F' S8 v9 E( P老秘观点:
1 e* k, p, t8 r7 L
& D/ u6 t5 [, W一、组织专题公关活动
8 W2 x# s: y6 U  s: f+ T( Z& @  在公关初期,公关活动的主要任务具有扩大组织的影响,提高组织的知名度,提高公众对组织的认知程度,增加组织的吸引力;实施双向的信息交流,有效地进行组织与公关对象之间的信息沟通。$ l' c9 \1 |7 K8 N+ X+ I+ P
  在组织推出新的产品、新的服务项目、新的经营方式时,要及时利用各种形式的公关活动进行宣传介绍,消除公众的观望心理,诱导他们做断的尝试。7 Q% d0 X& U5 K( y
  在组织发展顺利时,公关活动要宣传已取得的成绩,进一步扩大影响,强化组织在公众心目中的良好形象。
3 K) l( p# L" F* V  通过公关活动的开展,使组织付出的努力让社会知道,在公众的心目中树立良好的组织形象,提高组织的竞争力。
) a2 E. [4 M, x( H( q5 s7 V; R! I* R; u% k2 m: ^
  二、采集信息
1 n' U& l3 f. z6 j+ Y# Y7 ~& h# w  秘书人员应及时搜集与组织发展密切相关的各种信息,并及时将信息和对信息的剖析反馈给组织的决策部门,提供决策咨询和建议,以更好地发挥决策参谋作用。/ z$ [; ~& T& @% u) w: o# I! p
  秘书人员应采集以下几方面的信息:  [9 R! u- x; v  w8 }9 G: B: v; O
  1、收集政府决策信息。政府的方针政策直接关系到组织的发展战略和经营方针,因此秘书人员必须注意收集和研究政府的决策信息。
/ L( \1 Z1 B; y0 u4 E) J9 G  2、收集法律法令信息。秘书人员应熟悉法律条文的修订和颁布情况,以便决策时依法规范自己的组织行业,帮助组织取得合法的权益,减少不必要的损失。
6 I/ F0 X4 w* x$ b  e; Z# e% r+ x  3、收集新闻报道中与本组织有关的信息,以便及时将单位的新情况、新动向,通过新闻媒价传播出去,吸引公众的注意。
; j; f& t( ?1 i( b$ g  U  4、注意收集公众对组织的机构设置、管理水平、人员素质、办事效率、服务质量,以及产品质量、品种、价格、包装等方面的评价。只有把握组织在公众心目中的整体形象方面的信息,才能对组织的发展作出正确的决策。
" b1 r( L) Q9 `! E  5、公众信息收集。要赢得公众的信任与支持,必须了解公众的需要和要求,了解他们的分布情况,了解他们对服务或产品的意见等。( b" V' ^$ S0 m% ^- T6 @
  6、秘书人员还要掌握竞争对手的情况,了解竞争对手的人员配备、技术力量、管理方式、产品质量、销售服务情况、资金实力等方面的信息。' x; J3 q$ W* ^7 E& m) \8 F
+ w( e/ n8 A+ w  X5 Y& j
  三、做好组织内部的引导协调工作* {# s9 h' k0 S0 d6 L2 D# @
  现代社会组织是一个开放式的系统,其各要素与社会环境之间的协同作用是非常重要的。  P- ]0 O7 B% ?* z, C
  因此,应教育引导内部员工珍视和维护组织形象,牢固树立组织的公共关系思想。秘书人员要使广大员工懂得,组织良好形象的建立,不仅仅是少数领导和公关人员的事,它需要全体员工工共同努力。# i" f; x- c2 n  h+ u% L
  1、树立公众利益第一的观念;
. \2 Y- g, e, }; p* Z! A  2、保质保量完成工作任务,为社会提供优质产品或优质服务;' O; R4 E" \6 b0 p
  3、使每一名员工都成为一名公关人员,能积极主动地向外界公众传播介绍本组织的服务项目、服务方式、服务特点和各方面的成就,树立良好的组织形象。
5 h% v, }  N* f  4、教育和培训员工懂得公共关系知识,掌握公关实务和技巧。: A' Q, B, G+ |) F7 o/ D7 t
6 `9 }1 l% f3 |  f% y6 r; e+ R
  四、做好组织处部的协调工作
0 W% [4 P( e# K4 g  公共关系就是组织与社会环境之间的一种协调沟通机制,即运用各种协调、沟通的手段,为组织疏通渠道、发展关系、广交朋友、减少摩擦、调解冲突,为组织的生存、发展创造“人和”的环境。
( w9 w2 I" I8 u5 F/ E- ?
 
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