一、行政类,这类秘书的升职空间比较大,一般可以做到行政管理、办公室主任、综合管理部主任等职位,不过这种现象常见于政府部门和一些比较大型的企业。
8 \0 J$ {) _+ O5 V0 e5 x7 v* V- F2 m0 f0 B2 Q# `) t
二、人事类,可能刚开始要从人事专员做起,如果做得好的话,可以做到人力资源主管。
$ E; L! @4 J. n8 a% [7 D* I# I% H: \" M0 y
三、助理类,一般助理可以发展为总经理助理,总经理秘书等等。工资相对较高,工作也比较轻松。
& I/ _( X9 C/ G/ n- F* W5 }' g/ {& U1 E
四、公关类,从基层做起,由协助工作慢慢积累,从而成为公关经理、客户经理,这种一般出现于餐饮服务行业。2 _& Q$ y) [0 Y
/ F, N j. i0 ]( a( m五、业务类,这个最有发展前途,可能刚开始会比较辛苦,但提升空间很大,发展为商务主管,业务经理不在话下。
# o# E( p& l, y2 G f" U& }* f* _+ g, e" u0 F
|