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公文常用语句(五)

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蜗牛的家 发表于 2014-7-2 14:03:27 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
对我们党来说,团结就是生命;对领导班子来说,团结就是形象;对每个领导干部来说,团结就是本领。
6 y, T) p7 ]4 Q$ C班子团结人人受益,班子不团结人人受害。$ X5 L0 J  h9 a: i4 W0 D8 b
平等相待不擅权,互相支持不拆台;让功揽过不争名,真诚信任不猜疑。
/ T. ^) X. D3 y搞小圈子的人,圈子只会越来越小,最后必然成为孤家寡人。
- V9 K- V$ h  d, E团结对于领导干部来说,既是德也是才。没有德,搞不好团结;没有才,做不好团结工作。) @% A) ]1 i4 n. F
互相补台好戏连台,互相拆台一起垮台。
) t* y1 ^) D2 R% q班子行不行,就看前两名;部队好不好,关键在领导。, d+ D2 V7 q+ }0 y
权力不争大小,位置不争先后,威信不争高低,表态不争你我。  x7 |# Z# h. k# N1 ]2 I, ^3 s1 O  ^
容人之过,但不顺人之非。
! J' T) P/ m7 j% D; x, x2 U大事多商议,小事多通气;有事常交流,无事常碰头;用权不越位,分工不分家。
% z* v5 n5 S/ x; [0 t多一分沟通,少一分猜疑;多一分谅解,少一分隔阂;多一分关心,少一分冷漠;多一分支持,少一分观望;多一分正气,少一分怨气。0 \& L) u3 i. [/ X/ a  o
依靠“一班人”,管好“前两名”。' E* d  t# |* F$ Y: a1 O
正副书记一条心,班子内部无杂音。
' o  O) U, |: C+ H5 y维护但不要“袒护”,团结但不可“结团”,用心但不应“疑心”,民主但不能“无主”。
! B/ q: r- r& d' I/ a5 H注重团结是大局,维护团结是觉悟,搞好团结是水平,巩固团结是政绩。" L! _0 }% s  j& i  o1 h
正职副职,相互支持;上级下级,共创业绩。
1 n3 L/ a4 ~& _, K一个好的班子,应当是攥紧成拳,伸开成剑。
: U! p+ z7 J# m# K7 c个人本事再大,离开集体,什么事情也办不成;个人本事不大,熔入集体,什么事情也办得好。
* k# V0 e: t% U( r& F( o8 a事业是团结的基础,感情是团结的纽带,方法是团结的桥梁。3 p  n$ Q/ v) F7 z9 w
有共同的实践,才有共同的认识;有共同的认识,才有共同的行动。& U; y& u* w5 |  V5 s  {; `
团结是班子的生命,原则是团结的生命。: q) z3 J/ {1 e( T- O3 Q  J
1 T- D: I: @* }5 u" H
" ]8 l* f8 F2 F! h$ H: Z& G5 Z! e
批评是治病救人的“良药”  l- J  v& H6 S/ j1 P! U
袒露矛盾“开窗子”,发现问题“拉袖子”,有了疙瘩“解扣子”,批评帮助“剥面子”。
0 ?/ z  N5 W) c不怕有错误,就怕不正视错误;不怕有教训,就怕不接受教训;不怕有监督,就怕不服从监督。
* N. O6 ]" L  u0 k3 u! V& [面对批评有静气,自我批评有勇气,批评别人有正气。
: W# i5 e, g- ~自我批评一针见血,相互批评入木三分。) B9 Z* W. Y( N, T& H& V! g
批评对了要牢记,批评错了无须记,不批不评是大忌。$ f5 Q4 \4 L( W. Q
自我批评是觉悟,领导批评是爱护,同事批评是帮助,下级批评是监督。
- O. P5 W. Q) a/ m& h正确的批评应该是,真诚而不失尖锐,善意而不失深刻,直言而不失友谊。/ z6 F6 B! H. c: s9 E1 J1 f3 G& ~
问题在批评中得到揭露,认识在批评中得到提高,团结在批评中得到加强。
. @# M9 P5 T! X" C3 K批评领导,不阿谀奉承“抬轿子”;批评同事,不转弯抹角“兜圈子”;批评自己,不避重就轻“绕弯子”。
9 `* E, t3 M' d8 G, h; g" j批评难,批评难,书记带头就不难。
3 o  p) k6 n, |+ I# j% b发现问题是水平,解决问题是政绩,揭露问题是党性,掩盖问题是失职。
) l5 q: d, H2 c% y9 l. U* H* L委员对正副书记不能只提“建议”不讲问题,正副书记对委员不能只提“希望”不作批评,委员之间不能只提“注意”不愿较真。" K. J- f$ l+ n) i. l7 x
接受忠告,就等于提高自己的能力。, A; w# x3 l- m6 |2 e. o* W

0 B7 S! {1 U! c* T& `) m: J, O) Z* G, D' j/ b& G
强化打牢信念意识,以理想明方向9 j9 v% I7 g% F
强化做实工作意识,以作为强地位
: ~6 W! z& @1 l+ @. e8 q. ~; x强化理顺关系意识,以同心促发展2 d- y  u3 l0 Q8 D% f8 C# x
强化用活人员意识,以活力出效益
( V$ [$ \( }' N4 ]强化树立形象意识,以正气凝人心
- z4 Q. k% g6 N4 a强化抓紧学习意识,以勤奋求促进
; c3 J. ?  y' O$ \  t$ `6 D7 p1 u6 {- n0 C" Z$ E9 S
+ U8 Y- K  V! `3 _, H4 b# V+ W
克服与已无关思想,树立人人有责的责任意识;5 Y' o8 c, S: b% z5 e
克服无所作为思想,树立锐意改革的进取意识;$ w8 X, `, ^9 i0 _
克服被动应付思想,树立积极开拓的挑战意识。
, ~% \. {! r+ V$ M$ y4 s: P
$ U1 q& C2 w$ ]0 l! x; a# ?艰苦创业的奉献意识;以x为家的建设意识;同舟共济的团结意识;追求高新的前沿意识。
: A+ W' Y- A1 M" z/ v% ^" w& A- g. g5 |
搞清当官为什么,牢记公仆意识,
3 \. n, t0 s! G7 {' H2 R6 ^搞清在位谋什么,牢记职责意识,! o6 S5 b' K, C. i  L$ M& }2 v
搞清进步靠什么,牢记创业意识,
/ v9 ^# u- s' _2 d搞清奋斗图什么,牢记奉献意识。/ T, k& x8 m/ M& }- [4 v8 f: }$ G; o
9 F# R5 r$ @% r% `4 Y
班子建设增强“四种意识”/ P1 ~7 V% f+ P6 ?9 w1 y4 d
一是增强集体意识,落实根本制度;
! Q5 P3 z, B* A3 Y' v: {# o二是增强团结意识,自觉合心合力;
( I0 }0 a& m- _7 F% s5 D三是增强形象意识,突出表率作用;
4 b# a, Q) e0 U6 A) _四是增强务实意识,着力改进作风。
  {9 b1 C% ~+ @/ P. ]+ W' Q: Z+ S- g6 o1 R- d- X! d9 a. y
强化四种意识+ C0 t( Q; \+ v2 t
强化责任意识,不辱使命;
8 q9 F- Z7 D( a! X7 s; l& T强化全局意识,开阔视野;  p6 \, j6 I% ?
强化进取意识,迎难而上;" U7 H5 e0 T% }( b
强化建设意识,有所作为。
8 r# X0 S2 `# e9 p/ ]1 S
8 E) y/ B  D* K3 y) q2 r增强四种意识4 d" Z! X/ I6 _" K8 H& E
一是增强主角意识,克服等给靠要的依赖思想;
6 `& a& @1 g: L二是增强统揽意识,克服随心所欲的忙乱现象;
+ v9 v; U0 v2 Q5 P% s三是增强结合意识,克服单打一的简单化倾向;9 ]# G; P9 d! _) f- T* k' G# G$ _
四是增强帮带意识,克服指导错位的浮躁倾向。( ?8 {; A/ F. X) o' f  P) H( B
4 {. b! W+ ?7 m. m8 `$ G+ A, n& S, w
搞清“四个为什么”,牢记“四个意识”& l9 T0 h) g1 h
搞清当官为什么,牢记公仆意识,
: d4 q& t5 K' g8 Z& j" q搞清在位谋什么,牢记职责意识,& i% R+ Z2 F0 K" `$ f0 B7 k4 @
搞清进步靠什么,牢记创业意识,
1 r7 y) `0 H4 u搞清奋斗图什么,牢记奉献意识。
" l0 x/ P! r8 {  a# z" x8 X
( b2 n, |) h6 w& B0 D
# X# @  Y, v* g3 ?$ C/ I拼搏进取精神,艰苦创业精神,
6 D/ w3 \0 N: I& }3 t. Q' s廉洁奉公精神,改革创新精神,服务至上精神# W2 T4 d) l/ {1 \, J/ H* y

- s' e9 |3 W# @  Z( Z3 ?  H无私的奉献精神,高尚的精神,进取精神,
" i4 @* h5 C' s  C% K& s  K3 I* g开拓精神,吃苦精神,敬业精神,奉献精神,求实精神$ t1 ?% D2 O) \4 |0 B

2 i4 O7 T* a* C6 C* f1 T要树立:
, C" o: E; ~: E崇尚真理,尊重客观的科学精神;2 k7 g* g# M! h# b7 |6 I% X
立足本职,脚踏实地的实干精神;
+ B0 K: e6 ?3 ]# ~& E' b7 r自我否定,敢于扬弃的批判精神;
$ e- z1 h8 r$ G$ s# p) M" F, w开拓进取,超越现状的创新精神;
4 X. l9 H# I! ?  O5 B: H+ v自己动手,发奋图强的自立精神;$ F) q' S- j# K8 d# t3 M4 x! d  [, `2 ^- O
不甘落后,积极向上的拼搏精神;
, u; g" W, W2 u+ D锐意改革,努力进取的探索精神;5 u/ i7 C% k9 Y1 s1 l5 t. q
据弃虚假,埋头苦干的务实精神;! S2 X1 j) ?' }6 g8 F8 G
爱岗敬业,任劳任怨的吃苦精神;* B  a/ a( n, }6 |6 s4 |6 T) K
胸怀全局,团结互助的协作精神;" G+ N2 V6 G! i. m
藐视困难,以苦为荣的乐观精神; ) L% V. Q& T( s  X1 s6 k  ?
不计名利,甘愿吃亏的奉献精神。4 V  A2 u; p  ^4 @

0 R4 F" l1 j; ]- M1 M! l- W% c" w) }2 Q; _  F, N/ F1 t0 z
一要有自信自强的精神,二要有实事求是的精神,
/ r6 O; p/ n/ J' {三要有脚踏实地的精神,四要有刻苦钻研的精神,( `" f. n7 c6 F, |
五要有敢于批判的精神,六要有积极创造的精神,6 f( h4 t& K( z+ m8 |
七要有奋力拼搏的精神,八要有热情实践的精神,7 d7 B1 b( l4 p
九要有谦虚谨慎的精神,十要有坚持不懈的精神。
# ]) x' W  w4 d% N
' c: L2 e; n" w" S6 K% D/ z, k7 C) i& ~9 j, E& G# `! }
“五抓”建党风5 v. o( w* Z/ L) P" D
抓教育,增强免疫力;抓制度,增强自制力;7 X! k! Z2 ?* ~9 a5 k
抓查处,增强约束力;抓示范,增强感染力;
: `3 V2 j8 V! D' O' H抓领导,增强向心力。
6 s- i6 h# e' ?: O# h9 f( Y; K4 i! x& a- x; Y' o
一抓政治建设监督;二抓重大决策监督;0 Z0 @+ m4 ^+ H- \: `$ a+ b- T5 n
三抓热点问题监督;四抓违纪查处监督。
! ~8 |" @9 f9 a) n9 r3 F( {, z* u" ]) p: r: s+ X+ P+ I
xxx三抓
+ C" D; s+ n3 d& L0 T% t% V" Y一抓组织,克服自发、自流现象;
( @. [* U5 z6 L% C. `二抓引导,克服盲目、功利现象;) i+ S4 P  P6 m# a2 p- c
三抓落实,克服应付、虚假现象。9 u0 a; ~: @5 Z0 ~. e; W% c; K

* o/ m- f! D( t) ^. D+ d& ]+ {抓细化——重落实;抓变化——谋高着;) w- V, ?9 s7 _- |  b( k$ l
抓深化——求质量;抓转化——出效益。- d. {* c. p* r' e# f

4 T4 `$ o, H, e/ k- A( P  k4 y抓好四个点
0 D0 o1 a6 j& W一是抓重点,保生活,促稳定;/ H* d  |: H6 R/ w/ T5 d
二是抓难点,重管理,求效益;6 j, _8 Y) O+ z! A: h! L# F2 `- }% @
三是抓热点,搞改革,勤服务;
3 e& l+ G/ |4 _9 a四是抓弱点,重人才,创一流。
+ Q' D  i0 }6 W# s7 [) A) {& S* B; ~! R- l+ p; }- ?, t/ g0 l

2 q) I+ |0 p  u+ G# L' }8 T( ~2 a
 
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